«В прошлом году мы начали работу с каждым муниципальным образованием и краевыми учреждениями. Определили, что у нас отсутствуют целевые показатели эффективности оплаты труда руководителей краевых учреждений и единая методика расчета оплаты их труда по отраслям, в том числе за счет платных услуг. От этого напрямую зависит зарплата персонала», - пояснила Вера Антропова.

Министр финансов уточнила, что соотношение минимальной и максимальной заработной платой руководителей учреждений в районах Забайкалья сильно отличаются.

«Они не зависят от нагрузки. Если мы посмотрим уровень оплаты труда в Нерчинско-Заводском районе работников дополнительного образования в культуре, то здесь 12 человек на штатную единицу, зарплата составляет 29 тысяч рублей. В Акшинском районе нагрузка кратно выше - 65 человек на одного работника, а зарплата самая низкая по муниципальным образованиям – 21 тысяча рублей», - сказала глава Минфина.

Вера Антропова добавила, что Правительство РФ вводит единую методику определения заработной платы работников бюджетной сферы. Таким образом, Забайкальскому краю необходимо учитывать все региональные особенности для предоставления своих корректировок в федеральную методику расчёта зарплаты. Это также необходимо для определения потребности в дополнительном финансировании из федерального бюджета.

Напомним, в Забайкальском крае проходят итоговые отчеты исполнительных органов государственной власти за 2020-й год под председательством губернатора Александра Осипова. В заслушивании годового отчета принимают участие представители общественности и экспертного сообщества.

Помощник первого заместителя председателя правительства Забайкальского края Антон Агарков

Телефон для СМИ: 8 (3022) 32-51-56; e-mail antonagarkov@bk.ru